“十四五”期间，松江规划建设48所学校，其中幼儿园24所、义务教育学校19所、高中5所。其中，在佘北大居将新建一所高中，投资额5亿，计划明年动工。这是区相关部门和教育行业嘉宾做客松江区融媒体中心直播间时传出的喜讯。

教育资源建设

区教育局副局长干善军表示，在教育资源建设方面，松江加快教育用地动迁工作，加大教育项目推进力度，新建、改扩建学校67项，学校总数、总用地面积、总建筑面积大幅增加。

为整体优化松江教育资源布局，着力办好“家门口的每一所学校”，“十四五”期间，松江区教育局首先是做好教育资源建设规划布局，规划建设48所学校，其中幼儿园24所、义务教育学校19所、高中5所，通过继续加大教育资源补给，进一步促进教育资源建设优质均衡发展。

二是加快资源紧缺地区学校建设，松江新城、泗泾、九亭、九号线沿线等区域的学校资源供需矛盾突出，急需增补教育资源。

如：在泗泾镇再建3所幼儿园；在九亭镇新建伴亭小学；在九里亭街道新建亭盛学校；在新桥镇新建明兴学校，在洞泾镇新建华师大二附中松江实验学校和泗砖小学。

三是推进老城区学校反哺工作。适时启动10所老城区学校升级改造，按“整合一批、扩建一批、修缮一批”分类原则，启动二中初中、松江七中、实验小学、岳阳小学、永丰小学、西林幼儿园等10所老城区学校改造，推动硬件提质升级。

云间学校效果图

回应松江市民关切：“希望多造一些高中”

松江区第六次党代会报告上也提出：优质教育医疗等资源有待加快落地。

一是引进增量，新建3所市实验性示范性高中；

二是提升存量，实施松江二中、松江一中2所百年名校的改扩建工程，支持上海师范大学附属外国语中学创办市特色高中，在佘北大居新建一所投资额5亿的高中，计划明年动工，2024年竣工后华实高中整体迁入新校舍，打造一所特色优质的区实验性示范性高中。

松江基础教育

区教育局基教科科长李凯说，未来5年，松江区基础教育提升质量促进优质均衡，松江区81所义务教育学校全面推进课后服务民心工程，全面落实提升课后服务品质。加快推进义务教育优质均衡发展区的创建，借助紧密型集团建设、新优质学校建设、强校工程、城乡携手共进计划等项目，补齐短板，不断提高校际均衡水平。全面提升普通高中学校建设品质，促进普通高中优质特色发展。

“十四五”开局，松江区教育局以打造“广覆盖、强基础、有质量”的松江学前教育为目标，全方位推进“幼有善育”工作，推动区域托幼工作从“资源供给”向“内涵提升”转型。

实现三年内全区公办幼儿园增加600个以上托额学位；鼓励民办托幼机构开设普惠性托班；增加普惠性托育资源供给，形成以托幼一体为主、普惠性资源为主导的托育服务格局。

教师队伍建设

区教育人才中心主任朱晓菁说，教师队伍是松江教育事业发展的关键，松江教育局在教师队伍建设方面，“以优秀人才培养更优秀的人”作为选人用人宗旨，从三方面着力入手。

提升吸引力

依托上海高校优势，合作开办大学附属学校，共有12所大学附校成功开办，以高校提升吸引力。开展集团化办学，品牌学校与薄弱学校联动发展，以品牌学校提升吸引力。

人才津贴

在全市率先设立教育人才安居工程奖励资金和骨干教师履职考核奖励资金，两项教育人才资金的设立，吸引集聚优质教育人才。

教育领军人才一次性补贴40万；教育专业技术骨干一次性补贴20万；应届毕业新教师，全日制博士一次性发放10万安居补贴，全日制硕士首年每月享受安居补贴1200元，全日制本科首年每月享受安居补贴1000元，第二年起符合政策的教师仍可享受人才安居工程的补贴政策。

主动出击

主动派出招聘团队，到重点师范院校，将招聘延伸到大学校园中。主动邀请重点高校即将毕业的学生到松江来实习、参观、体验，近距离感受松江教育的文化与氛围。

松江第三实验小学校长樊裔华举例，三小教师队伍总体偏年轻，35周岁以下青年教师约占53%。为了带好青年教师这支队伍，学校明确目标，不断完善青年教师培养机制，结合紧密型集团建设，成立了“葵园·心之育”教师发展中心，不仅关注他们专业上的成长，也丰富了业余生活，通过专题讲座、读书沙龙、影视分享、素质拓展等方式提升青年教师的综合素质。