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为人才引进落户送上贴心服务!看他们主动出击→
上海徐汇2023-12-25 15:20:32

记者从徐汇区人才服务中心了解到,近期,区里一家被新推荐纳入重点机构名单的企业,在首次为员工办理人才引进落户时,相关负责人对业务流程不熟悉,遇到不少困扰。了解到这一情况后,区人才服务中心主动服务,精准对接。

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“我在申报过程中碰到单位注册、表格填写等各种问题,不知道怎么处理。”企业相关负责人向区人才服务中心工作人员提出疑惑。现场,区人才服务中心根据企业的实际情况及实际申报中碰到的问题,提供了详细的解答,并为其进行人才引进相关政策的专项解读。

为帮助企业顺利完成初次申报,区人才服务中心工作人员多次通过电话、微信等方式,及时解决企业在申报过程中遇到的困难。“对接的工作人员特别负责,除了一个小时的面对面咨询外,我平时也会经常线上咨询,现在已经顺利帮助员工完成了落户手续。”该企业相关负责人表示,这种贴心服务节省了不少时间和精力。

据了解,区人才服务中心坚持以“主动联系、充分了解、积极服务”为宗旨,精准对接企业需求,为企业及时送上个性化、针对性的人才服务。为了提高材料的质量、提升预审效率,区人才服务中心采取一对一指导的方式,对申报材料进行审核和指导。此外,还通过专人联络等多种方式,与用人单位和申请人进行沟通,通过多年办理总结出的经验,及时预判、发现和纠正问题,加速材料申报流程。

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据悉,区人才服务中心也正在从传统服务方式向“互联网+政务”的服务模式转变。这不仅让“一门式”服务转向“一口式”受理模式,还从人才政策“进园区、进校区、进社区”转向“就近办、上门办、马上办”,进一步提升了人才服务效能,直击企业在人才落户业务办理过程中的急难愁盼问题。据统计,区人才服务中心在2023年已为区内各类企事业单位提供相关服务60余次。

选稿:常善喻
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