5月25日，“2025年度长三角职工数智新装备创新应用技能竞赛”决赛在上海城建职业学院顺利举行。本次大赛以“激发职工创新活力，助力培育新质生产力”为主题，聚焦工业机器人、机器视觉、PLC等前沿技术领域，吸引来自长三角地区的技术工人同台竞技，推动跨区域技术协作与人才共育。

赛事自4月启动以来，通过初赛阶段的理论测试与仿真操作层层选拔，最终32名优秀选手脱颖而出，晋级决赛。

搭建高规格竞技平台，展现技能风采

上午，决赛开赛仪式在上海城建职业学院图文中心举行。相关领导在致辞中表示，长三角作为我国经济创新高地，应以技能竞赛为契机，深化区域协同发展，加快培养更多“大国工匠”。此次竞赛不仅是长三角职工技能水平的一次集中展示，更是落实国家人工智能发展战略、推动区域协同创新的重要实践。

选手代表在发言中表达了对大赛组委会、主办单位及协办单位的感谢，并郑重承诺将严格遵守竞赛规则，弘扬工匠精神，践行安全操作规范，把此次竞赛作为提升自我、服务产业的新起点。

大赛裁判长、奉贤区首席技师、上海城建职业学院副教授汪振中代表全体裁判员庄严宣誓，承诺秉持“严守规则、专业履职、公平公正”的原则，严格按照评分标准进行评判，并鼓励选手稳扎稳打、勇于突破、尊重对手。

仪式结束后，嘉宾与参赛选手一同合影留念，并实地参观了比赛设备与赛场，深入了解数智技术与智能制造深度融合的实践场景。

聚焦前沿技术，实战检验真本领

本次竞赛采用“初赛+决赛”双阶段模式，初赛通过线上理论考核与仿真测试选拔出32强晋级决赛，决赛则采用“现场实操技能”考核方式。最终成绩由初赛（占比30%）与决赛（占比70%）加权得出，其中初赛成绩由理论考试（70%）和仿真测试（30%）组成。

决赛现场设置于上海城建职业学院大学生活动中心（网球场），选手通过抽签分为A、B、C、D四组进行全天轮赛。每组比赛流程包括赛场检录、选手比赛、裁判评分及设备恢复等环节。每位选手需在80分钟内完成指定任务，重点考察其操作的规范性、稳定性与创新性。

竞赛设备涵盖协作机器人CR5、海康威视视觉相机及PLC控制系统，要求选手综合运用多种技术模块，展现数智装备的集成应用能力。裁判组由高校专家、企业技术骨干及行业资深人士组成，从技术深度、实操效率、方案创新性等多个维度进行综合评价。

整场比赛节奏紧凑、过程精彩纷呈，选手们沉着应对挑战，充分展现出新时代技术工人的专业素养与创新精神。

荣耀揭晓，见证成长

经过近8小时的激烈角逐，大赛最终揭晓了获奖名单。来自上海市奉贤区、安徽省芜湖市、浙江省温州市的8名选手荣获一、二、三等奖，展现了扎实的技术功底与创新能力。

从初赛理论考核到决赛实操对决，选手们以代码为笔、以设备为纸，书写着新时代技术工人的创新答卷。

此次竞赛的举办，不仅是对参赛选手个人能力和技术水平的一次全面检验，更是长三角地区职工群体“贤聚共融、智汇未来”团结力量的集中体现。通过搭建高水平交流平台，有效激发了广大职工的创新活力，助力培育新质生产力，为长三角地区在数智新装备领域的技术交流与合作注入强劲动能，进一步推动区域经济高质量发展迈上新台阶。

本次大赛由上海市总工会、中共奉贤区委、奉贤区人民政府指导，上海市奉贤区总工会、上海市奉贤区数据局联合长三角多地总工会共同主办。